为全面检阅2025年工作成效、凝聚发展共识，确保2026年各项工作开好局、起好步，谋新篇。1月19日，成南米兰官方端网站登录入口_米兰online(中国) 组织召开2025年度中层干部述职述廉测评会。成南米兰官方端网站登录入口_米兰online(中国) 党委书记、董事长苏开春出席会议并讲话。
会上，18位部门负责人紧扣2025年工作任务，全面回顾工作实绩，晒成绩、比亮点、找差距，并提出2026年重点工作规划。汇报内容层次清晰、数据详实，充分展现出成南米兰官方端网站登录入口_米兰online(中国) 中层干部强烈的主人翁意识和实干奋进的担当精神。现场述职结束后开展民主测评。
苏开春对各部门一年来的辛勤付出和显著成效给予充分肯定，并强调，2026年应继续秉持初心，承压奋进，勠力同心推动米兰官方端网站登录入口_米兰online(中国) 各项工作再上新台阶。
一要强化思想引领，坚定理想信念。始终把政治建设置于首位，深入学习贯彻党的创新理论，锲而不舍落实中央八项规定精神，深刻认识纠“四风”树新风的长期性和重要性，自觉抵制各类不正之风，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。
二要压实主体责任，从严管党治企。在营运管理阶段面临机电运维、道路管养、项目改造、物资采购等多个重点领域的廉政风险，全体中层干部作为“关键少数”，需切实履行党风廉政建设“一岗双责”，全力营造风清气正的干事环境。
三是主动担当作为，永葆奋斗本色。2026年是米兰官方端网站登录入口_米兰online(中国) 发展的关键转折之年，全体干部要清醒认识新阶段的新使命、新挑战，主动担当、积极作为，推动营运管理工作规范化、精细化、高效化。
四要坚持廉洁自律，坚守行为底线。严格遵守廉洁从业各项规定，在重大事项决策、项目推进、资金使用等工作中，坚持按制度办事、按程序办事，筑牢廉洁自律防线。
此次会议既是一次工作复盘会，也是一次思想动员会。参会人员纷纷表示，将以此次述职述廉测评会为新起点，锚定米兰官方端网站登录入口_米兰online(中国) 年度目标，凝心聚力、砥砺前行，为成南米兰官方端网站登录入口_米兰online(中国) 高质量发展作出新的更大贡献。
米兰官方端网站登录入口_米兰online(中国) 领导、中层干部及职工代表共60余人参加会议。
