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11月24日至25日，川东米兰官方端网站登录入口_米兰online(中国) 分别在米兰官方端网站登录入口_米兰online(中国) 本部、广安、邻水、达州三个管理处开展全体中层管理岗位竞聘工作。此次竞聘人员范围为现任的中层管理人员，是川东米兰官方端网站登录入口_米兰online(中国) 深入贯彻落实国企改革三年行动工作要求，完善优化“有为有位、能上能下”的用人机制，激发全体职工干事创业的活力和担当的有效举措。竞聘实施前，米兰官方端网站登录入口_米兰online(中国) 党委反复酝酿竞聘方案，与上级单位数次沟通，并召开竞聘动员大会宣讲方案，鼓励员工积极参与，营造良好的改革氛围。

为持续开展三项制度改革工作，深入进行内部分配制度改革，11月23日上午，广绵米兰官方端网站登录入口_米兰online(中国) 开展了员工差异化薪酬管理培训会，广绵米兰官方端网站登录入口_米兰online(中国) 领导班子成员及中层干部参加培训。

为贯彻落实蜀道集团及川高米兰官方端网站登录入口_米兰online(中国) 关于深化三项制度改革的决策部署和国企改革三年行动方案，建立中层人员竞争上岗工作机制。11月23日，雅眉乐米兰官方端网站登录入口_米兰online(中国) 组织开展了中层正职岗位公开竞聘工作，川高米兰官方端网站登录入口_米兰online(中国) 党委组织部组织科科长刘源，米兰官方端网站登录入口_米兰online(中国) 领导班子成员，中层干部及部分职工代表共计40余人参加会议。

11月22日，达陕米兰官方端网站登录入口_米兰online(中国) 在米兰官方端网站登录入口_米兰online(中国) 机关一楼会议室组织开展了新闻信息写作培训，由《达州日报》生活周刊主编龚俊为大家授课。来自达陕米兰官方端网站登录入口_米兰online(中国) 各部门、管理处、代表处信息员，以及新闻写作爱好者参加培训。达陕米兰官方端网站登录入口_米兰online(中国) 党委委员、副总经理孙娅出席。

为扎实稳步推进三项制度改革工作，11月22日下午，广绵米兰官方端网站登录入口_米兰online(中国) 开展了中层管理岗位公开竞聘。此次竞聘由广绵米兰官方端网站登录入口_米兰online(中国) 党委书记、董事长、总经理董胜勇，川高米兰官方端网站登录入口_米兰online(中国) 党委组织部部长苏震，米兰官方端网站登录入口_米兰online(中国) 在家领导班子成员担任评委，共16名职工参加了中层管理岗位公开竞聘。

为进一步提升稽查队伍的业务水平，高效开展收费数据分析及对部级稽核平台程序的熟练运用，维护高速公路正常的收费秩序和运营环境，保障通行费应收尽收。11月23日，达陕米兰官方端网站登录入口_米兰online(中国) 组织全体稽查人员进行了部级稽核系统操作业务培训。

按照蜀道集团、川高米兰官方端网站登录入口_米兰online(中国) 国企改革三年行动及劳动人事分配三项制度改革专项行动中关于全面推行中层管理人员竞聘上岗的相关要求，根据米兰官方端网站登录入口_米兰online(中国) 国企改革三年行动及劳动人事分配三项制度改革工作进度安排，智慧高速米兰官方端网站登录入口_米兰online(中国) 于11月18日启动中层管理人员竞聘上岗工作。

为提升员工计算机应用能力，自2020年以来川东米兰官方端网站登录入口_米兰online(中国) 积极动员一线员工参加全国计算机等级考试（NCRE），并数次组织考前培训。2021年，共计58人报考，43人考试通过，过关率74%。

11月15日至18日，智慧高速米兰官方端网站登录入口_米兰online(中国) 组织新到岗的8名员工，开展了为期4天的岗前培训。

为深入贯彻网络安全法律法规，加强网络安全人才队伍建设，进一步提高米兰官方端网站登录入口_米兰online(中国) 网络安全防护水平、保障能力和防范意识，根据蜀道集团、川高米兰官方端网站登录入口_米兰online(中国) 相关要求，结合米兰官方端网站登录入口_米兰online(中国) 实际情况，11月17日，达陕米兰官方端网站登录入口_米兰online(中国) 按照疫情防控要求，组织一线员工通过视频授课方式开展网络安全培训活动。

11月11日，川东米兰官方端网站登录入口_米兰online(中国) 组织召开2021年桥梁定期检测合同谈判，旨在认真贯彻落实川高米兰官方端网站登录入口_米兰online(中国) 对桥梁定期检测的工作要求，确保检测顺利完成。

11月8日下午，达陕米兰官方端网站登录入口_米兰online(中国) 一线技能工种培训需求讨论会在米兰官方端网站登录入口_米兰online(中国) 4楼会议室召开。各管理处、人力资源部、稽查监控中心、安全环保部、营运部等部门负责人及相关人员参加会议。

为促进米兰官方端网站登录入口_米兰online(中国) 高质量发展，加强团队建设，11月3日至4日，高路物业米兰官方端网站登录入口_米兰online(中国) 成功开展了第一期“找差距、定标准、添措施、促提升”项目经理及主管后备人才教育培训。高路物业米兰官方端网站登录入口_米兰online(中国) 党支部书记、董事长、总经理文成作了重要讲话，米兰官方端网站登录入口_米兰online(中国) 领导班子成员、相关部门负责人、第一批20名学员参加了培训。高路物业米兰官方端网站登录入口_米兰online(中国) 党支部委员、纪检专员谭学军主持培训会。

为切实加强消防安全管理，进一步增强米兰官方端网站登录入口_米兰online(中国) 全员的安全意识，提高米兰官方端网站登录入口_米兰online(中国) 全员安全意识及防火自救能力，保障米兰官方端网站登录入口_米兰online(中国) 人员生命安全和财产安全。2021年11月2日，高路建筑米兰官方端网站登录入口_米兰online(中国) 组织开展消防月讲解新安法和冬季防火知识专题培训，本次培训由成都市政消消防中心温运来教官主讲，米兰官方端网站登录入口_米兰online(中国) 全体人员参加学习。在培训课上，温运来首先针对新《安全生产法》进行了宣贯，生活中要注意的防火细节做了科普，讲解了如何正确报火警、怎样正确扑救初始火源、火场中如何正确逃生自救、互助互救及相关消防法规知识；随后，播放了全国近期典型火灾事故案例视频，结合典型火灾例案，生动细致地讲授了如何有效预防火灾事故发生的方式方法；最后，结合米兰官方端网站登录入口_米兰online(中国) 实际工作进展，对于预防火灾发生、初期火灾处置、应急逃生自救、宣传教育培训等内容进行了详细讲解。 此次培训，内容丰富、大家受益匪浅，纷纷表示切实了解了消防知识、提高了安全意识。通过此次培训，进一步提高了米兰官方端网站登录入口_米兰online(中国) 全员的消防安全意识及灭火技能，为米兰官方端网站登录入口_米兰online(中国) 安全工作提供良好的消防安全保障。

由四川省交通运输厅、四川省人力资源和社会保障厅、四川省总工会、共青团四川省委员会共同主办的2021年四川省交通运输行业职业技能大赛暨第十三届全国交通运输行业职业技能大赛四川省选拔赛圆满落下帷幕，成南米兰官方端网站登录入口_米兰online(中国) 荣获团体优胜奖。

为顺应米兰官方端网站登录入口_米兰online(中国) 转型发展要求，加快推动“三项制度”改革措施落实落地，按照蜀道集团和川高米兰官方端网站登录入口_米兰online(中国) 相关战略部署及要求，10月28日，川高文旅米兰官方端网站登录入口_米兰online(中国) 开展了管理人员（A类）岗竞聘面试会。竞聘面试会由川高文旅米兰官方端网站登录入口_米兰online(中国) 支部委员、副总经理（主持工作）张涛主持，全体在蓉竞聘领导工作小组组员参加。

为加强米兰官方端网站登录入口_米兰online(中国) 干部队伍建设，拓宽选人用人渠道，鼓励米兰官方端网站登录入口_米兰online(中国) 内部人才合理流动，近日，川东米兰官方端网站登录入口_米兰online(中国) 组织开展了管理岗位内部公开竞聘工作。

10月28日上午，雅西米兰官方端网站登录入口_米兰online(中国) 召开中层管理岗位公开竞聘动员会，雅西米兰官方端网站登录入口_米兰online(中国) 领导班子成员，各部室、各管理处中层以上干部及相关职工代表参加了会议。会议由雅西米兰官方端网站登录入口_米兰online(中国) 党委副书记、总经理刘武主持。

为有序推进“三项制度”改革工作，10月22日，川高文旅米兰官方端网站登录入口_米兰online(中国) 召开项目米兰官方端网站登录入口_米兰online(中国) （部）岗位价值评价工作会。会议由川高文旅米兰官方端网站登录入口_米兰online(中国) 纪检专员张纯璞主持，在蓉项目负责人、米兰官方端网站登录入口_米兰online(中国) 对口部门负责人、员工代表及咨询单位乐思米兰官方端网站登录入口_米兰online(中国) 相关工作人员参加会议。

为确保米兰官方端网站登录入口_米兰online(中国) 依法合规经营。10月19日，巴陕米兰官方端网站登录入口_米兰online(中国) 组织开展经营管理法务知识培训。巴陕米兰官方端网站登录入口_米兰online(中国) 副总经理白钟华，各部门负责人及职工代表参加培训。